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集团副总工程师
任职条件：
1.相关工作经验10年以上；
2.工程类等相关专业本科及以上学历，1971年1月1日以后出生；
3.持有工程类高级职称及以上；具有一级建造师职业资格者优先；
4.担任过2个及以上施工项目技术负责人，具有企业职能部门技术管理经验；有大型建筑企业对应岗位经验者优先；
5.熟悉建筑行业相关法律、法规、政策，熟悉建筑施工项目管理流程，能够独立编制项目施工技术方案；在技术创新等方面具有相应成果的人员优先；
6.有良好的组织、调度能力；具有开拓创新精神、高度敬业、责任感强、执行能力强；具有良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷、语言表达能力强。

集团总工办负责人若干名
任职条件：
1.相关工作经验10年以上；
2.工程类等相关专业本科及以上学历，1971年1月1日以后出生；
3.持有工程类高级职称及以上；具有一级建造师职业资格者优先；
4.担任过2个及以上施工项目技术负责人，具有企业职能部门技术管理经验；有大型建筑企业对应岗位经验者优先；
5.熟悉建筑行业相关法律、法规、政策，熟悉建筑施工项目管理流程，能够独立编制项目施工技术方案；在技术创新等方面具有相应成果的人员优先；
6.有良好的组织、调度能力；具有开拓创新精神、高度敬业、责任感强、执行能力强；具有良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷、语言表达能力强。

集团所属总承包工程公司总工若干名
任职条件：
1.相关工作经验10年以上；
2.工程类等相关专业本科及以上学历，1971年1月1日以后出生；
3.持有工程类高级职称及以上；具有一级建造师职业资格者优先；
4.担任过2个及以上施工项目技术负责人，具有企业职能部门技术管理经验；有大型建筑企业对应岗位经验者优先；
5.熟悉建筑行业相关法律、法规、政策，熟悉建筑施工项目管理流程，能够独立编制项目施工技术方案；在技术创新等方面具有相应成果的人员优先；
6.有良好的组织、调度能力；具有开拓创新精神、高度敬业、责任感强、执行能力强；具有良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷、语言表达能力强。
 
对外公开招聘流程
1.报名与资格审查：由人力资源部对报名人员信息进行汇总，并对符合招聘条件的人员信息进行初选，党群工作部再次对初选人员信息进行核对
2.面试主要程序为：本人自述-面试官提问，本人自述包括围自我介绍经历、业绩、专业、能力等，并阐述任职规划；面试官提问数量不少于2个，面试人员认真答辩
3.面试通过后笔试
4.党委研究，确定考察对象
5.拟聘人选考察，办理入职

   简历投递方式：cicorsb@sina.com